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標題 [閒談] 業務繁重起伏
時間 Wed Mar 6 21:33:48 2024
標題 [閒談] 業務繁重起伏
時間 Wed Mar 6 21:33:48 2024
本身地方基層承辦
業務範圍沒有變
但是業務量這兩年跟著中央政策起伏超大
原本算1好了，去年暴增成2，今年又變成0.5
工作態度有點調整不過來
去年每天戰戰兢兢，加班到11點才回家
看職等比較高的每天一樣準時下班
主管只叫我私下去請他們幫忙
沒有要調整業務的意思
現在好不容易熬過來
卻感覺突然太少事做
把步調放慢也好不習慣
你們會怎麼做呢
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.19.102 (臺灣)
※ 作者: e3697410 2024-03-06 21:33:48
※ 文章代碼(AID): #1bw72-rx (PublicServan)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1709732030.A.D7B.html
→ : 你可以自願把所有案子承接下來，不會有長官拒絕的1F 03/06 21:36
推 : 不習慣就自願多接業務啊2F 03/06 21:56
推 : 先幫補血3F 03/06 22:25
→ : 整天去找很忙的同事打屁聊天啊4F 03/06 22:36
→ : 不要太不滿5F 03/06 22:49
→ : 真的做不下去就提離職吧 早點覺悟 早點解脫 現在公職沒什麼好留戀的6F 03/06 22:52
推 : 人家哪有說做不下去 他現在閒到發慌8F 03/06 23:16
推 : 領多少錢而已 需要做成這樣？9F 03/06 23:27
推 : 業務都會有淡旺季，這是公家員工比較會碰到的。有些一般民間公司(像我以前工作會碰到的觀光遊樂業業者) 正職員工是固定的，旺季時就會請「計時人員」來處理工作，等到淡季時，以正職員工就能處理工作...，這樣就不會因為太忙而一次招募太多員工，淡季時，又會養不起員工，要解雇時又牴觸勞基法
所以我感覺...會在很忙之後，又突然很涼時，是公務員比較會碰到的，可以想成階段性任務結束了，你可以喘口氣了，為了迎接下一次的旺季而休息10F 03/06 23:41
所以我感覺...會在很忙之後，又突然很涼時，是公務員比較會碰到的，可以想成階段性任務結束了，你可以喘口氣了，為了迎接下一次的旺季而休息10F 03/06 23:41
推 : 你就做啊，有人認真做，我才能少做點。19F 03/06 23:58
推 : 把握機會安排休假旅遊20F 03/07 00:14
推 : 跟主管報告說要幫別人做 不是很紅就是會黑 衝了啦21F 03/07 00:24
推 : 現在公職還會留戀的 不是腦袋撞到就是食古不化22F 03/07 09:32
→ : 不用太認真23F 03/07 09:57
推 : 痾 第一次看到這種煩惱...24F 03/07 10:10
→ : st 大謝謝你，真的說不定哪天突然又暴增了，要好好把握現在的空檔25F 03/07 10:33
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